Über uns

Wir als Ober Scharrer Gruppe gehören zu Deutschlands führenden Anbietern in der Augenmedizin und Augenchirurgie. Rund 2.100 Mitarbeitende haben bei uns einen spannenden, (krisen-)sicheren und familienfreundlichen Arbeitsplatz in einem innovativen medizinischen Umfeld. Dazu gehören flache Hierarchien genauso wie vielfältige Fortbildungsangebote und geregelte Arbeitszeiten.

Unser Unternehmen wächst – für unser HR-Team suchen wir Sie ab sofort als Assistenz Payroll & Time (w/m/d)!

Ihre Vorteile bei der OSG

• WE ARE GREAT! - Wir wurden als attraktiver Arbeitgeber von „Great Place to Work“ zertifiziert, weil das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden im Mittelpunkt stehen

• Stark im Team - Wir arbeiten als kollegiales HR-Team mit viel Herz & Energie, das großen Wert auf eine wertschätzende Zusammenarbeit legt

• Sicherheit & Stabilität - Seit 40 Jahren können sich unsere Mitarbeitenden auf einen sicheren Arbeitsplatz verlassen

• Unsere Mission - Wir helfen Menschen - Mit unserem täglichen Einsatz unterstützen wir unsere KollegInnen in den Praxen und Kliniken

• Hybrides Arbeiten - Unser „Mobile Working“ ermöglicht eine Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle, sowohl im Büro als auch Zuhause (2-3 Tage remote)

• Corporate Benefits – Sie profitieren von zahlreichen Mitarbeiterangeboten für Sport, Kulinarik, Mode, Technik, Kultur sowie von unserem JobRad-Angebot

• Entwicklungsvielfalt - Unsere „OSG Akademie“ ermöglicht mit einem breitgefächerten Weiterbildungsangebot eine individuelle, fachliche sowie persönliche Entwicklung

Mit diesen Aufgaben starten Sie durch

• Unterstützung bei der Analyse operativer Probleme sowie Erarbeitung und Umsetzung von Lösungsansätzen im Bereich Payroll

• Begleitung und Hilfe bei der Implementierung des großen HR-Projektes „Insourcing Payroll“ innerhalb der Abteilung in Abstimmung mit der Projektleitung

• Verantwortung für die Funktion und Sicherheit der HR-Prozesse, -Daten und -Systeme

• Prüfung der Effizienz und Sicherheit der damit verbundenen Personalprozesse sowie anlassbezogene Optimierung (z. B. in der direkten Entgeltabrechnung oder Stammdatenpflege)

• Vorbereitung interner Workshops und Schulungen für das Team

Das sollten Sie mitbringen

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufmann, Steuerfachangestellten (w/m/d), ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erste Berufserfahrung in der Vorbereitung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen

• Sicherer Umgang mit fachbezogenen Softwareprogrammen wie Sage wünschenswert

• Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  Unternehmerisches Denken und Spaß an der proaktiven Projekt-Mitgestaltung

• Ausgeprägte Teamplayer-Mentalität sowie zuverlässige, analytische und strukturierte Arbeitsweise